Un mentor per il tirocinio dei Dirigenti Scolastici neo assunti

Di Lalla
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red – 75 ore di formazione, di cui 35 in presenza, 20 a distanza e 20 di mentoring. Questo quanto prevede la nota relativa a formazione e tirocinio per per i Dirigenti Scolastici assunti con decorrenza 1 settembre 2013.

red – 75 ore di formazione, di cui 35 in presenza, 20 a distanza e 20 di mentoring. Questo quanto prevede la nota relativa a formazione e tirocinio per per i Dirigenti Scolastici assunti con decorrenza 1 settembre 2013.

La formazione in presenza è curata dagli Uffici Scolastici regionali, la formazione a distanza dall’Indire

Il periodo di tirocinio è svolto quotidianamente dal Dirigente Scolastico nell’Istituto sede di servizio. Nel tirocinio il corsista è accompagnato dalla figura del mentor che è individuata dall’USR fra i Dirigenti Scolastici con riconosciuta qualificazione professionale, esperienza e reputazione. Il mentor dovrà essere un Dirigente Scolastico del territorio di appartenenza del corsista al fine di facilitare l’integrazione del nuovo Dirigente in una rete professionale e territoriale. E’ possibile ricorrere alla collaborazione di Dirigenti Scolastici o Dirigenti tecnici in quiescenza da non più di 3 anni, che abbiano collaborato con l’Amministrazione in attività di formazione e valutazione dimostrando competenze specifiche in materia, anche di tipo tecnologico.

A conclusione del corso di formazione e del tirocinio i corsisti provvederanno alla redazione di una relazione scritta (nella forma di "un rapporto di autovalutazione della scuola) connessa ai temi trattati e agli strumenti forniti nel percorso di formazione.

La nota

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