Immissioni in ruolo: GaE, concorsi, call veloce, fascia aggiuntiva. Percentuali e priorità, come funzioneranno nel 2020 [SCHEDA UIL]
Il meccanismo delle immissioni in ruolo 2019/20 esposto in modo semplice e schematico nella scheda UIL di sintesi del Decreto Scuola, entrato in vigore il 29 dicembre 2019.
Immissioni in ruolo su posti Quota 100
In primis, c’è da considerare che prima della mobilità per l’a.s. 2020/21 saranno disposte immissioni in ruolo sui posti di “quota 100” del 2019.
50% GaE e 50% concorso
Successivamente, le immissioni in ruolo si svolgeranno secondo la procedura consueta: 50% GaE e 50% ai concorsi 2016 e 2018. Saranno disposte Per il 50% destinato ai concorsi, bisogna però fare una differenza tra i diversi ordini di scuola e le novità introdotte per i concorsi di I e II grado.
Scuola dell’infanzia e primaria
Tutto il 50% dei posti destinato ai concorsi è assegnato al concorso 2016 (che è stato prorogato di un altro anno)
Successivamente (es. nel caso non ci fossero più candidati):
Al concorso 2018.
Attenzione: qualora già dal 2020/21 ci saranno le graduatorie del nuovo concorso ordinario, il 50%
destinato ai concorsi si divide:
– 25% concorso 2018
– 25% nuovo concorso ordinario.
E così per gli anni successivi.
Scuola di I e II grado
Tutto il 50% dei posti destinato ai concorsi è assegnato al concorso 2016 (che è stato prorogato di un altro anno)
Successivamente (es. nel caso non ci fossero più candidati):
Sempre con riferimento al 50% dei posti destinato ai concorsi:
– Per gli aa.ss. 2020/21 e 2021/22: l’80% al concorso 2018 e il 20% ai concorsi successivi al 2018;
– Per gli aa.ss. 2022/23 e 2023/24: il 60% al concorso 2018 e il 40% ai concorsi successivi al 2018;
– Per gli aa.ss. 2024/25 e 2025/26: il 40% al concorso 2018 e il 60% ai concorsi successivi al 2018;
– Per gli aa.ss. 2026/27 e 2027/28: il 20% al concorso 2018 e l’80% ai concorsi successivi al 2018.
Sempre il 20% per i bienni successivi, sino a integrale scorrimento di ciascuna graduatoria di merito regionale.
Resta inteso che qualora le graduatorie del concorso 2018 dovessero esaurirsi, va destinato il 100% dei posti (sempre del 50% di quelli destinati ai concorsi) ai concorsi successivi.
Attenzione: In ogni caso al concorso straordinario di I e II grado potranno essere assegnati solo 24000 posti nel corso di un triennio, fermo restando che le immissioni in ruolo potranno essere effettuate anche successivamente qualora occorra ancora rispettare il contingente previsto delle assunzioni.
Inoltre ci sarà da considerare la cosiddetta “call veloce” e la possibilità di iscrizione in fascia aggiuntiva al concorso 2018. La “call veloce” riguarderà anche i docenti inseriti nelle Graduatorie ad Esaurimento (vedi schede successive).
Call veloce
I vincitori e gli idonei inseriti nelle graduatorie dei concorsi e delle Graduatorie ad Esaurimento (di tutti gli ordini di scuola) potranno, su base volontaria:
- presentare istanza per i posti di una o più province di una medesima regione, per ciascuna graduatoria di provenienza.
- l’istanza è presentata esclusivamente mediante il sistema informativo del Ministero dell’istruzione e le immissioni in ruolo sono effettuate entro il 10 settembre di ciascun anno.
- l’immissione in ruolo comporta, all’esito positivo del periodo di formazione e di prova, la decadenza da ogni graduatoria finalizzata alla stipulazione di contratti a tempo determinato o indeterminato per il personale del comparto scuola, ad eccezione delle graduatorie di concorsi ordinari per titoli ed esami di altre procedure, nelle quali l’aspirante sia inserito.
Fascia aggiuntiva concorsi 2016 e 2018
I vincitori e gli idonei inseriti nelle graduatorie dei concorsi 2016 e 2018 (di tutti gli ordini di scuola) possono, a domanda:
- inserirsi in una fascia aggiuntiva del concorso 2018 anche in regioni diversi da quella di inserimento della graduatoria o dell’elenco aggiuntivo di origine.
- Entro novanta giorni dalla data di entrata in vigore della legge di conversione del decreto, saranno disciplinate le modalità attuative di tale disposizione.
