Contratto, ecco quali aspetti della 107 vengono superati/mitigati: dalla mobilità alla chiamata diretta
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Il nuovo CCNL del personale della scuola, come riferito, è ormai realtà con la firma delle parti.
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Diverse, come riferito in alcune nostre schede, le novità presenti nel nuovo Contratto.
Il Contratto supera diverse criticità della legge 107/2015, riequilibrando il rapporto tra legge e contratto, come previsto nell’accordo del 30 novembre 2016.
Di seguito le disposizioni che mitigano o superano alcuni dei capisaldi della legge:
- mobilità possibile anche su scuola;
- chiamata diretta contrattata a livello nazionale;
- bonus merito: in parte in busta paga e in parte in contrattazione;
- definizione più chiara di quelli che sono le funzioni dell’organico di potenziamento;
- contrattazione compensi Alternanza Scuola Lavoro;
- superamento discriminazione tra docenti di ruolo e non di ruolo riguardo al bonus merito (quella parte che va in contrattazione).
Le nostre schede
Contratto firmato, divieto triennale di mobilità per chi ottiene cattedra su scuola